为激励担当作为，突显示范引领，确保完成学校重点任务及战略目标，学校实施目标层层分解，总督学代表理事会与学校校长、学校校长与校级领导班子成员、分管校领导与二级单位中层干部层层签订2024-2025学年目标责任书，优化目标任务方式。

会上，各二级单位代表对本学期工作总体思路及安排、关键业绩指标、重点工作、期望学校给予的支持进行了汇报。参会人员对汇报内容进行了点评。

敬鸿彬部署并强调本学期重点工作：一是持续推进两化和样板支部建设，抓好党建思政工作；二是创新产教融合机制，突破产教融合瓶颈；三是注重校领导、牵头部门、基层单位、绩效考核这4个作用的发挥，纵深推进社会服务工作；四是着力宣传模式的创新和内涵式的合作，提升贯通工作的质和量；五是聚焦职业教育新基建，持续抓好内涵建设；六是落实教育家精神，铸魂强师行动，打造高素质的专业化教师队伍；七是落实暑期党委中心组学习精神，推进智慧校园建设；八是实施“走出去”战略，促进职业教育国际化；九是以事事落实到位的执行力，持续抓好从严治校工作；十是以事事放心不下的责任感，严守安全稳定底线。

王世伦总督学做出工作指导，并传达了董事会对学校的要求。同时对事关学校发展的产教融合、社会服务、队伍建设、专业结构调整等重点工作进行了部署，要求要以重点工作见成效、难点工作寻突破为宗旨，强力推进新学年的各项工作。一方面要在打造高水平内涵成果、专业结构调整、社会服务、招生和贯通工作、技师高质量发展、安全稳定等重点工作方面见成效；一方面要在产教融合、博士队伍建设、国际交流、智慧校园建设、院校综合排名等难点工作方面寻突破。此外，针对学校目前所面临新形势、新挑战和新任务，对学校全体干部提出四点要求:一是紧盯目标不动摇;二是压实责任有担当；三是整合资源强保障；四是争分夺秒早行动。